¿Cómo interpretar un Informe de Calificaciones si tu establecimiento tiene Configuración anual?

¿Cómo interpretar un Informe de Calificaciones si tu establecimiento tiene Configuración anual?

Te guiamos en la lectura e interpretaci贸n de los compilados de calificaciones o informes de calificaciones. 馃


1. Aseg煤rate de estar en conocimiento sobre la Configuraci贸n del Libro Digital de tu establecimiento, la cual puede ser:
1. Ponderaci贸n manual o autom谩tica

2. Ponderaci贸n anual o por periodo

Tener claro esos dos puntos es muy importante antes de interpretar la informaci贸n en los Informes de Calificaciones. 


2. En este art铆culo nos enfocaremos en los establecimientos que tienen ponderaci贸n: anual-manual y anual-autom谩tica. 

驴Qu茅 es la ponderaci贸n anual? 

En el sistema de configuraci贸n anual, la ponderaci贸n puede NO valer lo mismo entre periodos (periodo 1, periodo 2) y el peso de un periodo versus el otro depender谩 de la cantidad de calificaciones que haya en cada uno. Se reparte en 100% todas las evaluaciones del a帽o. 




A modo de ejemplo, si un colegio tiene sistema de ponderaci贸n anual autom谩tica (cada evaluaci贸n vale lo mismo) y una asignatura tiene 8 evaluaciones en el primer semestre y solo 2 en el segundo, el primer semestre est谩 valiendo 80% del promedio final de la asignatura y el segundo solo el 20%. 

Entonces, al momento de calcular el Promedio Final (PF) de la asignatura de un alumno, si se saca el promedio simple entre el P1 y P2, este c谩lculo ser谩 impreciso porque no se est谩 tomando en cuenta que en el primer semestre se est谩n calculando 8 evaluaciones contra 2 del segundo semestre. 

Por lo tanto, el c谩lculo correcto ser铆a de la siguiente manera: 5.4 + 3.8 + 4.0 + 5.5 + 5.0 + 6.6 + 5.9 + 7.0 + 6.5 = 49,7 / 9 = 5,5

As铆 mismo, es importante que est茅s en conocimiento del tipo de redondeo o aproximaciones, que escogi贸 el establecimiento para procesar las calificaciones en el Libro Digital (Revisa desde ac谩 los tipos de sistemas de aproximaciones).

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隆Ojo! 馃憖
Tradicionalmente, los colegios tienden a darle el mismo peso de ponderaci贸n a los periodos, trimestres o semestres. El Decreto 67 da flexibilidad para que las escuelas diversifiquen y prueben otros sistemas. 

El sistema de ponderaci贸n anual le da importancia a la cantidad de calificaciones por periodo y no distribuye equivalentemente el porcentaje de ponderaci贸n. 



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